企業情報「子育て家族の心にゆとりが生まれる家」を掲げ、長野県松本市を拠点に注文住宅の設計・施工を行っています。高気密・高断熱×高耐震の性能と、高品質でありながら手の届く価格を両立させた家づくりが私たちの強みです。
求人詳細移住支援金対象
最終更新日: 2026-11-13 14:39:27
| 応募方法 | ■お問い合わせ 10:00〜18:00／定休日 火・水 |
|---|---|
| 応募受付 電話番号 | 0263871896 |
| 応募受付 メールアドレス | ohara@attaka-kosodate.co.jp |
| 求人管理番号 | 200000-08-058-002 |
|---|---|
| 求人名 | 現場監督（木造建築の施工管理）／注文住宅・アパート／経験者採用／土日休み・完全週休2日制 |
| 勤務地 | 〒3900874 長野県松本市大手4-8-17 |
| 就業場所に関する特記事項 | 変更の範囲：会社の定める事業所〔新長野店・上田店〕および担当する施工現場 |
| 交通・アクセス方法等 | JR篠ノ井線 松本駅 徒歩15分 |
| 業種 | 木造建築工事業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種コード | 建築技術者 |
| 職種分類項目名 | 建築施工管理 |
| 求人内容 | 「子育て家族の心にゆとりが生まれる家」を掲げ、長野県松本市を拠点に注文住宅の設計・施工を行っています。高気密・高断熱×高耐震の性能と、手の届く価格の両立が強みです。注文住宅に加えてアパート等の受注拡大に対応するため、木造建築の施工管理経験をお持ちの現場監督を募集します。戸建住宅・集合住宅のどちらのご経験でも歓迎します。 |
| 求人人数 | 1人 |
| 勤務日 | 月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日 |
| 勤務日に関する特記事項 | 完全週休2日制（土曜・日曜）、年間休日114日 |
| 始業時間 | 09:00 |
| 終業時間 | 18:00 |
| 休憩開始時間 | 12:00 |
| 休憩終了時間 | 13:00 |
| 裁量労働制の有無 | 無 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、その他 |
| 休日に関する特記事項 | 夏季休暇・年末年始休暇（年間休日カレンダーによる）、振替休日制度 |
| 残業の有無 | 有 |
| 残業平均時間 | １月あたり20.00時間 |
| 所定労働時間 | １月あたり167.00時間 |
| 給与 | 月給 432,000円 ～ 500,000円 |
| 給与（研修中）上限 | 500,000円 |
| 給与（研修中）下限 | 432,000円 |
| 給与に関する特記事項 | 内訳：基本給380,000円〜440,000円＋固定残業手当52,000円〜60,000円 |
| 前年度の昇給実績の有無 | 有 |
| 昇給に関する特記事項 | 年1回（10月）。人事評価制度の結果を賃金テーブルに適用 |
| 前年度の賞与実績の有無 | 無 |
| 賞与実績に関する特記事項 | 年2回（3月・9月）。会社の業績および人事評価により決定（業績により支給しない場合あり） |
| 通勤手当の有無 | 無 |
| 通勤手当に関する特記事項 | 社有車・ガソリンカード・ETCカード貸与で通勤利用可 |
| その他手当の有無 | 有 |
| その他手当に関する特記事項 | 家族手当（配偶者 月10,000円／子1人 月5,000円）、住宅手当（会社が必要と認めた場合、家賃補助 月50,000円上限）、資格手当（会社指定資格。例：一級建築施工管理技士 月50,000円／二級建築施工管理技士 月30,000円）、役職手当、通勤手当（マイカー通勤可・上限月150,000円）、入社祝金（入社6か月経過後：10万円〜最大1か月分） |
| 加入保険に関する特記事項 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） |
| 退職金制度の有無 | 無 |
| 定年の有無 | 有 |
| 定年年齢 | 60歳 |
| 定年に関する特記事項 | 65歳までの継続雇用制度あり |
| 自動車通勤の可否 | 可 |
| 福利厚生・待遇 | 健康診断（年1回・会社負担）、駐車場（会社負担）、業務移動は社用車使用 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | ・木造建築（戸建住宅・アパート等の集合住宅。種別は問いません）の施工管理の実務経験5年以上 |
| 必要な免許・資格 | ・普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 求める人材像 | ・品質と安全に妥協せず、整った現場をつくれる方 |
| 歓迎要件 | ・1級・2級建築施工管理技士、1級・2級建築士等の資格 |
| 年齢制限の有無 | 無 |
| 年齢制限の例外区分 | なし |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間に関する特記事項 | 6か月（使用期間終了後も雇用条件の変更なし） |
| 障害者雇用の対象表記 | 非対象 |
| 採用担当者名 | 小原 雅之 |
| 採用担当者連絡先: メールアドレス | ohara@attaka-kosodate.co.jp |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
